1990年に大手システム会社に入社して以来、システムエンジニア、セールスエンジニアの育成と企業内人材育成のコンサルティング事業に従事。2002年に独立。外資系企業を中心に営業戦略策定や人材育成計画、研修企画等のサービスを提供。企業経営者向けの情報化戦略、人材育成の講演等で群を抜く実績を持つ。
科目紹介
キャリア入門
科目概要
キャリア入門
- キャリアデザイン
科目コード：SD105
本科目では次世代を見据えたキャリア形成のありかたを社会人基礎力(「前に踏み出す力」、「考え抜く力」、「チームで働く力」)を中心に考察して、大学で学ぶことの意義の再確認と自身のキャリア設計を考える機会を提供する。 特に既存の業界フレームワークにとらわれることなく新しいビジネス領域を切り拓くビジネスプロデュース力を身に付けるための考え方などを習得する。
担当教員紹介
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北海道大学文学部卒業、北海道大学大学院文学研究科修士課程修了、京都大学大学院文学研究科博士後期課程退学。リクルート他2社で人事サービスに関わった後、高知大学学生総合支援センター特任准教授、京都大学学生総合支援センター特定准教授を経て現職。研究テーマは大卒新卒者の採用・就職活動を社会学の視点から分析すること。
